德国科隆和纽约2023年8月14日 /美通社/ -- 全球领先的企业住宿和支付技术平台HRS今天宣布，随着公司在美洲地区业务的增长和资源的增加，已聘请两位专业的企业旅行高管担任重要职务。

拥有13年经验的技术应用开发与实施专家Will Pinnell，曾为Sabre和BCD Travel开发和实施各种技术应用，现已加入HRS，担任公司新任美洲高级副总裁。在CWT的RoomIt咨询部门担任全球酒店供应商关系和采购管理的关键职位达6年的采购领导者Pauline Robin，也已加入HRS，担任美洲采购咨询与供应商关系副总裁。

这两位领导将监督HRS的加速发展进程，与现有客户、酒店合作伙伴以及利用HRS技术和专业知识推动住宿业务的前景进行合作，从而在整个住宿运营的范围内实现更多的安全性、满意度、节省、安全性和可持续实践。两位领导将在下周达拉斯举行的全球商务旅行协会（GBTA）大会上亮相，展位号(#3432)。

HRS还在纽约市地区总部进行扩张，为采购咨询和面向客户的专家团队提供空间，帮助企业增强和转型其住宿计划。

两位领导将加快HRS的划时代住宿即服务平台在美洲地区的应用

HRS领先行业的住宿即服务平台正在通过其端到端解决方案重新定义全球企业酒店计划的自动化影响。由AI驱动的预测自动化支持，HRS的专有旅行和财务技术为旅行领导者提供了更广泛的洞察力和能力，可以预测他们的旅行计划的预期情景。这两位创新、经验丰富的高管的任命将增强HRS的高级领导团队，因为越来越多总部位于美洲的组织正在部署HRS的先进解决方案。

"Will Pinnell为管理旅行这个复杂领域带来了独特的结合 – 一种富有创业精神的心态，具备产品和商业经验，能够理解全球公司实施和部署新技术的速度和范围，" HRS首席执行官Tobias Ragge表示。 "Pauline Robin是全球企业住宿采购专家，在多个国际地点工作过，也在美国工作了多年。她之前成功的咨询职业只增强了她对当今许多旅行采购领导者面临的更广泛问题的理解。"

"他们恰好是在更多美洲旅行计划正从传统流程中走出的时候加入的，" Ragge表示。 "随着2024年的临近，开拓性的公司正在获取和利用更深入的数据洞察力，抓住我们预测的AI驱动自动化的广泛潜力，并从同步采购、预订、支付和数据智能化中获益。"

在过去的志愿服务职位中，Mr. Pinnell广受全球管理旅行行业的认可，曾担任GBTA董事会成员和GBTA Ladders领导团队成员，并对GBTA在为其会员提供服务方面采纳的许多想法和策略作出了贡献。他的创业记录包括在开发Sabre领先的移动应用程序和最近全球负责BCD Travel面向客户的应用程序和预订技术方面发挥关键作用，与HRS全球管理团队的技术思维相一致。

Pinnell先生在过去十年中在BCD Travel担任多个领导职务，包括全球销售和工程副总裁以及数字和全球战略副总裁。在他在Sabre的近五年里，Pinnell先生在移动战略和旅行者解决方案总监的职位上领导了公司的移动解决方案开发。他持有德克萨斯基督教大学的科学、市场营销和管理学学士学位，并从康奈尔大学SC约翰逊商学院和麻省理工学院斯隆管理学院等知名机构获得了人工智能、机器人技术、机器学习和领导力方面的证书。

Pauline Robin在为CWT的RoomIt咨询部门管理全球供应商和采购团队达六年后加入HRS。在开始她的商务旅行职业之前，她在普华永道（PWC）工作了近三年，专注于全球管理咨询。 Robin女士持有弗吉尼亚大学达登商学院的工商管理硕士学位。

HRS 驿舒达商旅的申报案例 "HRS 绿色住宿倡议与低碳商旅解决方案" 获评 "一起碳达人" 气候行动优秀案例。

HRS的绿色酒店住宿计划Green Stay Initiative于两年前启动，在全球差旅酒店生态系统中获得了令人印象深刻的影响力。迄今为止，有170多个国家的440多个酒店集团已经加入了GSI，其中包括世界前11大连锁酒店中的7大连锁酒店集团。

HRS驿舒达商旅提供给企业客户以Green Stay为核心的可持续差旅解决方案，旨在为企业提供测量、报告以及减少其在整个供应链上的差旅酒店住宿中产生的排放量的可实施方案，帮助在差旅管理的过程中实现企业的可持续发展，达成企业差旅净零目标。数十家《财富》500强企业将该解决方案作为酒店采购流程的一部分，一些公司要求酒店使用该技术，以获得首选酒店供应商的资质。

作为加入气候承诺Climate Pledge的首批签署公司之一，HRS正在向2040年实现净零排放目标不断前行。让我们一起为爱发声、为爱行动，承担社会责任，传播可持续理念，共建美好社会。

关于HRS驿舒达商旅

HRS 驿舒达商旅 是全球差旅酒店管理服务提供商。凭借专有技术和咨询服务，为企业商旅管理者提供全流程端到端的差旅酒店解决方案，为企业提供全球范围内的差旅酒店管理支持。凭借对ESG理念的深入贯彻、对数据的智能分析、对安全与体验的高度重视，将为所服务的企业和员工创造可持续的价值。

了解更多信息，请访问www.hrs.com/enterprise

上海市旅游行业协会会奖商旅分会秘书长靳苓进行了项目的开场致辞，黄浦区发改委，上海环境能源交易所，中国质量认证中心，中国工业节能与清洁生产协会，上海环科环境认证有限公司，施耐德电气，中智关爱通等专家和企业代表参与了此次发布会，就项目自身的创新和示范效应，以及项目对于行业低碳转型的社会效应展开了精彩的讨论和分享。

施耐德电气大中华区间接采购总监Andy Gao 表示，长期以来，施耐德电气积极将数字化和绿色转型融入主业，并获得显著成效。为赋能更多中国伙伴加快转型，2022年，施耐德电气发起了"减碳大师"计划，集结各行业的减碳先行者，并提供可持续发展咨询和相关解决方案，助力更多企业、组织和个人在减碳之路上有技可"施"。其中，通过HRS的绿色酒店住宿倡议 Green Stay Initiative，施耐德电气引导企业员工优先使用绿色酒店，从而帮助更多员工加速成为"减碳大师"。

该项目历时三个月，以HRS 全球推行的 Green Stay Initiative绿色酒店住宿倡议（GSI）为基础，根据新天地安达仕酒店的现场调研和能耗及其他管理相关指标数据的收集，在原有的指标体系中融入有关中国推行的相关低碳的指标，以期实现该标准在中国落地的适用性。将酒店中200多个现实场景和环境，和企业商旅人员的行为模式和需求进行匹配和综合判断，做出详细的分析和研究，最终制定出一整套的覆盖完整的标准体系。基于酒店实际碳排放数据及GSI，搭建绿色酒店积分体系，引导差旅者选择绿色低碳酒店，助力酒店住宿行业低碳发展转型。

该项目得到了凯悦酒店集团的大力支持，通过大家的通力合作，顺利完成了项目调研和分析，制定方法论和科学算法的制定，并顺利通过了专家评审会，获得行业专家的认可。这为该项目通过接下来的项目试点以及申报国家标准，奠定了良好的基础。

在活动的最后，举行了"绿色低碳，数字出行"联盟启航。这标志着该项目的研究成果：

• 依托联盟中的企业和行业专家，为酒店提供端到端的"零碳"解决方案；
• 依托碳足迹体系，为企业提供差旅业务的碳足迹报告及低碳差旅管理方案；
• 通过差旅酒店预订平台，为企业员工个人提供减碳指引，鼓励员工自觉实践低碳行为。

实现碳达峰碳中和是一场广泛而深刻的经济社会系统性变革，实现国家的双碳目标，需要行业的推动和企业创新和实践，HRS期待更多的酒店合作伙伴和供应商可以加入我们的团队，集结更多的产业力量，为社会打造更多维度的"零碳"解决方案，助力零碳，你我共进。

上海2023年5月8日 /美通社/ -- 在德国科隆以及比利时布鲁塞尔-2023年5月2日-全球领先的企业差旅酒店管理和支付技术平台HRS 驿舒达商旅宣布，丽笙酒店集团 Radisson Hotel Group加入 HRS绿色酒店住宿计划（GSI）。随着越来越多的企业酒店采购者在投标过程中优先考虑酒店的可持续发展相关资质，丽笙酒店集团选择参与全球GSI计划，以帮助集团旗下酒店赢得更多企业客户。丽笙酒店集团旗下1100多家酒店，覆盖95多个国家和地区，将逐步开始进行GSI酒店的评定和上线工作，第一批上线酒店首选欧洲地区的酒店，计划在本季度开始进行。

这一宣布的时间与越来越多的政府对于企业在减少碳排放方面的相关政策的陆续出台步调一致。特别是最近通过欧盟议会于2022年11月出台的《企业可持续发展报告指令》。这项法规要求符合规定的企业必须提供"更详细的报告"，将于2024年1月在欧盟范围开始实施。

HRS的绿色酒店住宿计划于两年前启动，在全球差旅酒店生态系统中获得了令人印象深刻的影响力。该技术使企业酒店采购领导者在做出首选供应商决策时，能够有效地查看和考虑其他类别（即房价、取消政策等）的可持续性指标和信息。今天，170多个国家的440多个酒店品牌已经加入了GSI，其中包括世界前11大连锁酒店中的7大连锁酒店集团。数十家《财富》500强企业将该解决方案作为酒店采购流程的一部分，一些公司要求酒店使用该技术，以获得首选酒店供应商的资质。

丽笙酒店集团：可持续管理策略的先行者

丽笙酒店集团关爱人类、社区和地球，其目标是遵循科学碳目标倡议（Science Based Targets），到2050年实现净零排放。凭借有效的解决方案，如碳中和的丽笙会议，集团使酒店入住达成可持续变得简单。为了提供给社会更多的可持续酒店选择，丽笙酒店集团的所有酒店都经过了酒店可持续发展基准（Hotel Sustainability Basics）的验证。近年来，数十家酒店获得了EcoVadis的荣誉评级，因其品牌的可持续供应链实践而授予丽笙酒店集团银奖。

丽笙酒店集团收益增长分析和渠道管理高级副总裁Gianni Di Fede表示："我们将继续实现"净零"转型，同时结合科学碳目标倡议（Science Based Targets），公认的生态标签和独特的企业价值体现，如碳中和的丽笙会议。HRS的绿色酒店住宿解决方案，使我们的酒店更直观地向企业采购表现酒店在绿色低碳的管理和运营水平。使用这项技术结合HRS 的RFP 线上电子化流程，大大简化了酒店在参与企业RFP的竞标过程，这在2023年企业散客和会议量迅速增加时，为我们的酒店提供了很大的支持。" HRS首席执行官Tobias Ragge 先生表示："丽笙酒店集团在采用技术来提高对服务能力方面，一直处于行业的领先地位。最近几年，我们已与丽笙酒店集团合作了多个以AI自动化为重点的项目，非常高兴GSI 可以作为新的项目，共同推动酒店可持续的发展。"

HRS首席执行官Tobias Ragge 先生还谈到： "资源的紧张正是酒店选择从自动化解决方案中获得收益的主要原因之一，在销售和管理费用有限的前提下，参与企业RFP是一种更快速且有效的为酒店带来高质量的企业客户的方式。"

据上海环境能源交易所认证，HRS驿舒达商旅完成了13吨国家核证自愿减排量CCER注销，用于抵消团建活动产生的温室气体排放，这也就意味着，在国家系统内碳排放收支平衡，团建活动实现碳中和。

伴随着全球绝大多数国家确立碳中和目标，企业在国家乃至全球碳中和蓝图中扮演的角色日益凸显。近期，HRS还发布《可持续商旅现状》白皮书，在全球范围内积极推行Green Stay Initiative绿色住宿计划，帮助行业及相关人士了解商旅市场碳中和全貌及进展，为企业比较酒店碳中和足迹提供全球统一的标准，协助企业将低碳目标纳入差旅管理的流程中去。

将低碳理念内化为企业管理理念

作为酒店管理行业践行绿色可持续发展的先行者，HRS驿舒达商旅将碳中和的理念内化为企业的管理理念，带领全员走碳中和发展道路。

为了在此次团建活动中达成碳中和目标，HRS在活动前期，便在企业内部发布《低碳团建活动倡议书》:

• 倡导全员低碳行为，团建前，团建中，和团建后；
• 团建供应商的低碳支持，所需及所经历环节予以尽量低碳减排；

从意识上着手，提高大家内外协同时的绿色环保执行能力；从衣食住行方方面面贯彻落实零碳团建的目标。

同时，HRS驿舒达和此次活动的合作酒店——厦门安达仕酒店，在员工入住期间以及整个活动中的低碳行为引导，也做了非常详细的规划和指引：

• 合作完成团建的酒店及会务负责减少消耗品的使用，降低碳排
• 合作酒店努力在团建居住中降低能耗，减少水和废料的排放
• 协同安排团建过程中的行为低碳化，利用共享节省等方法减排节省电力

内外双管齐下，带领全体员工切身理解碳中和理念，并通过实际行动强化零碳、减碳意识。

为中国酒店提供可持续差旅管理解决方案

HRS驿舒达商旅发布的白皮书《可持续商旅现状》显示，Z世代对于环保和可持续理念更加重视，虚拟会议技术高速发展，数据库逐渐丰富，员工择业衡量企业时ESG指标权重加大，这些变化给商旅市场带来了新的挑战。整个酒店业大约有200家活跃的可持续发展服务提供商，但他们所提供的服务，如可持续发展计划、审计及认证等，仅有27%符合全球标准。

在此背景下，HRS提出的Green Stay Initiative绿色酒店住宿倡议，为企业提供测量、报告和减少其商旅项目的排放的手段，带领全球商旅企业共同实现碳中和目标。据白皮书显示，2022年绿色住宿酒店在全球企业酒店采购项目中的接受率提高了17%；而从2023年的企业差旅酒店预订数据来看，接近三分之一的酒店预订来自于可持续的酒店。

这对全球企业来说是至关重要的一步，对在双碳政策引导下的中国企业有更加深远的意义。接下来，HRS驿舒达商旅将立足中国，结合中国双碳政策及行业现状，为酒店提供更加适合中国市场环境的减碳计划，为企业提供个性化、定制化的全球差旅管理可持续解决方案。

沉寂三年，中国的出境旅游业和跨境商务在遭受严重打击后，终于站在了转折点上。HRS和VAT IT两家公司将携手合作，旨在通过融合双方的产品优势，整合服务链路，为企业在出海差旅业务板块，提供企业更加便捷且合规的一站式费用管理服务，助力企业降本增效。

会上，VAT IT大中华区董事总经理陈洁从税务节流角度为旅业提供了一个解决方案，对于此次和HRS 达成生态合作，她表示："双方合作有很多契合点，我们将基于自身优势，结合HRS的差旅管理平台，赋能企业降本增效。"

HRS 大中华区总经理丁海谈到： "从HRS的全球企业客户的差旅数据来看，企业的出海需求逐渐旺盛，海外酒店的ADR增长幅度几乎过半，企业面临着需求和供给的不平衡，对于海外差旅成本的控制有了更急迫的需求。VAT IT 是这个领域的专家，我们非常期待未来可以优势互补，提升我们为企业服务的能力，共同为企业打造更全面、优质的产品和解决方案。 "

为了帮助企业应对这些变化和难点，HRS 整合了现有产品并集结了行业领先的生态合作伙伴，为企业在布局出海业务的过程中，达成降本增效且合规的一站式差旅管理目标。

• 依托统一的平台，提供一站式商旅酒店服务和全球7X 24小时支持服务
• 酒店智能采购服务全球覆盖，从战略层面应对市场波动
• 对公支付方案，整合VAT 退税方案，达成一站式降本增效

上海2022年12月26日 /美通社/ -- 近日，全球差旅酒店管理服务提供商HRS驿舒达商旅，宣布与国内领先商旅酒店供应链服务商红色加力达成战略合作。双方将凭借各自多年积累的资源和优势，以提供更优企业服务为核心，开拓生态合作新可能。

在国内，作为国内领先的商旅酒店供应链服务商，多年的沉淀积累了深厚的国内酒店资源，通过双方的紧密合作，红色加力将为HRS提供更多下沉市场酒店资源，满足企业客户在国内不断下沉的差旅酒店需求。

同时双方也将在国内酒店集团/单体酒店协议托管以及对公支付服务展开深入合作，红色加力将赋能HRS的企业客户，帮助提供中国国内连锁酒店集团的在线直连、协议价格托管以及总对总结算服务。HRS提供全球客户可持续差旅管理上的创新技术和管理经验，同样帮助提升红色加力为其客户提供更好的服务体验。

HRS驿舒达商旅大中华区总经理丁海表示： “在中国，企业对于差旅管理的意识在不断增强，疫情的三年更是催生了这种变化的迅速发展。我们看到越来越多的企业，偏向于选择‘聚合’的方式，提供员工一站式全流程的差旅管理服务。这对于任何一家单体服务商，都将是巨大的挑战。因此，生态合作是未来商旅行业的必然趋势，也是近两年HRS在中国秉持的发展态度。我们欣喜地了解到红色加力通过技术对接国内外连锁酒店集团、整合商、包房商，直签国内单体酒店等方式，构建起了领先的商旅酒店供应网络。双方的合作，一定会帮助聚合更多的资源优势，从而提升服务水平，满足企业客户对于一站式解决方案的需求。”

红色加力CEO吴晓文表示：“在过往几年中，我们通过坚定不移地执行直签酒店的公司战略，构建起了以下沉城市单体酒店为主、国内酒店集团及国际酒店集团为重要支撑的供应网络。”他表示：“今天，我们很荣幸与HRS驿舒达商旅达成紧密的战略合作。HRS在商旅酒店领域的创新能力令人钦佩，我相信，通过长期紧密地合作，充分发挥双方的优势，我们一定能够更好地服务各自的客户，共同推动行业的持续进步。”

上海2022年11月21日 /美通社/ -- HRS 驿舒达商旅是全球差旅酒店管理服务提供商，宣布与分贝通达成战略合作，借助分贝通一站式费用支出管理平台，提供给企业更好的差旅体验和费用管理解决方案。

"HRS 于1972年成立于德国科隆，今年是创立的第50个年头，也是HRS进入中国的20周年。HRS是深耕于差旅酒店管理行业的外资老牌企业，但我们一直在不断创新。" HRS大中华区总经理丁海在发布会上表示："此次合作并不是HRS第一次"跨界"合作，分贝通是HRS B2G （Business to Group）战略当中非常重要的合作伙伴。之所以选择和分贝通，是因为我们的理念非常接近，就是通过聚合资源，提供更多的服务给企业客户，使我们的用户更加便捷。同时，我们看到了越来越多的企业对于费用管理和差旅一站式服务的需求，我们希望可以通过生态合作，借助平台客户的能力，使服务链路得到有效的延伸。

分贝通创始人及CEO兰希表示，与HRS的强强联合是分贝通在高星酒店战略上的重要布局。本次合作，分贝通与HRS将共同致力升级高端酒店的服务体验，为更好的高净值人群带去完美的差旅服务。

HRS大中华区总经理丁海表示，不管大中小企业都可以利用数据赋能业务，从而实现降本增效。例如，怎么来给员工最合适的合作酒店、协议酒店类别等等，都需按照精准的方式去传递精准化的服务，都需要通过数据分析的方式实现精准运营。这也是一直以来HRS坚持在智能酒店集采服务中不断打磨精进，对于企业的核心价值所在。HRS 依托全球覆盖的酒店资源，智能集采服务以及全球支付方案，为企业提供端到端的差旅酒店预订服务解决方案。此次和分贝通的合作，也预示了HRS 生态合作的又一里程碑，是在原有服务的基础上的一次重要的创新迭代。

为了帮助企业更好的实现差旅管理中的低碳可持续目标，HRS 计划将目前全球范围推行的Green Stay Initiative 绿色酒店计划融入分贝通的酒店预订体系中，让更多的企业可以通过绿色标签，选择经过HRS Green Stay 认证的绿色酒店，从而实现企业在酒店预订和住宿的减碳目标。

此次发布会也得到了酒店集团、企业、行业协会以及政的积极参与和支持。发布会上，上海旅游行业协会会奖商旅分会秘书长靳苓，黄浦区文旅局代表，凯悦中国区全球销售区域副总裁夏如等嘉宾发表了对于商旅管理未来以及新生态合作模式的认同和期许。

未来HRS也会继续和更多的合作伙伴一起，赋能企业，共谱未来。

为中国市场度身定制，提供覆盖从差旅审批到费用结算的全流程酒店预订管理解决方案

上海2022年10月8日 /美通社/ -- HRS 驿舒达商旅 正式推出新型差旅酒店预订管理工具——"驿出行eStay"，旨在为中国企业提供一个适合多种差旅酒店预订场景，同时覆盖从差旅审批到费用结算的全流程酒店预订管理解决方案。

此次产品从市场调研、产品开发到测试上线，完全由HRS中国本地技术团队和销售团队协力打造，充分考虑企业在中国经营环境中对于商务差旅酒店预订管理上的痛点和需求。目前新产品在以下几个方面凸显了行业优势和便捷使用：

• 灵活对接企业内部OA系统，整合了差旅审批和管理功能。
• 全球化的酒店资源覆盖，支持国内国外协议酒店托管服务。
• 全球化的支付解决方案，简化报销和财务结算流程。
• 适用于移动终端设备，有利于员工差旅需求的及时处理。
• 绿色酒店评级上线，实现酒店差旅预订的可持续管理。

目前此产品已经被多家企业接受并启用，并得到了企业的广泛好评。其中一家外资全球工业品制造商企业，在更换"驿出行"为主要差旅酒店管理工具的半年多的时间，员工酒店预订的集中度大幅提升了30%，线上预订习惯也同步提高了20%。

"在产品后期的测试阶段，为了验证业务流程的便捷和准确性，我要求所有的中国办公室员工的出差审批和酒店预订都使用 ‘驿出行'。通过一年多的运行，几乎涵盖了所有已经上线的功能和主要酒店产品品类。 " HRS大中华区总经理丁海如是说道。"这个项目开始的时候，正好遇到中国出现疫情，由于项目的前期投入以及疫情对于整个差旅酒店市场的打击，整个团队为了这个项目抵住了很大的压力。但最终，我们还是用我们的实际行动和客户的支持，证明了我们的坚持是正确的！同时对于中国团队也是一种历练！"

为了提供企业更好的差旅管理服务，赋能企业的出海业务的发展和数字化转型的需求，"驿出行"的二期产品正在积极地研发过程中。

HRS 进入中国20年，希望在未来可以继续 "立足中国，开拓未来 "的战略方向，协同中国本土合作伙伴，帮助企业提高商务旅行的满意度和合规性，致力于引领未来的差旅管理而不断努力。

上海2022年8月11日 /美通社/ -- HRS是全球领先的商务旅行与支付技术平台，已宣布收购德国 Paypense，以提升HRS 提供给企业的高效并合规的企业支付产品。在海外推出两年间，Paypense 的开放平台已被众多公司接受和启用。员工通过数字支付技术，支付与工作相关的所有采购项目。该智能解决方案可确保与预算达成一致，同时数据和报告可用于审计、咨询乃至作为企业可持续目标的数据支持。

"自从HRS 2021收购Itelya后，HRS Pay 解决方案获得了大幅度的提升，通过帮助企业推进支付方式的数字化转型，并正在为企业员工提供卓越的"目的地体验"做更进一步的努力"，HRS 首席执行官 Tobias Ragge 如是说道。" Paypense 为管理者和员工提供智能费用管理服务，无论是一次持续数周的商务行程，还是举办全天的现场活动。此次收购代表着 HRS Pay 实现了新的里程碑，我们将一如既往，将提升员工满意度视为最重要的企业产品发展方向。"

在企业内部推行新的费用管理新技术的过程中，员工满意度是项目成功的关键因素之一。根据全球商务旅行协会近日来的研究成果，以及 600 多位采购主管和近 2500 名商务旅行者的调研反馈显示，有 85% 的受访者表示，填写费用报的便捷性、费用审批流程的方便性以及报销处理速度，对于费用支出管理而言至关重要。

Paypense 全面覆盖多种支付场景和高效流程，重新定义了企业费用支出管理

Paypense 利用自动化智能技术，达成自动批准符合企业政策的采购申请，大大缩短了员工在合规采购项目中的申请流程。Paypense 可以有效地保证每次合规采购与预算规定相符，这对于简化会计人员和采购经理工作流程，起了非常大的作用。

通过虚拟技术进行系统自动管理，与公司推荐的银行系统安全连接，让员工可以在满足企业费用标准的前提下高效地完成采购项目。不仅如此，Paypense的产品优势还包括：

• 通过Paypense专利的"矩阵审批引擎"，可以根据不同的发起人类型，预先设定不同比重的事前审批预算范围，在紧急情况下还可以临时调整额度或者分时段交付。
• 适用于移动终端设备，方便员工及时跟进的采购进程。
• 自动获取并记录员工常用的费用消费项目的供应商，范围包括航空、铁路、酒店以及共享出行服务等。
• 利用供应商和本地化数据，获得个人碳排放量化数据，为企业减碳可持续发展的提供量化数据。

"借助开放的支付管理平台，我们还为企业提供用于事前审批所涉及的费用支出的虚拟信用卡服务。" Paypense 创始人Christopher Hecht 先生谈到，"从目前企业对我们产品的认可度和接受度看出，我们的产品还是非常具有优势的。目前，我们正在与费用支付提供商以及金融机构扩大合作范围，在不断优化产品的性能和扩充服务类别的过程中，提升满足企业不同需求的能力，提高企业员工的满意度。"

"在完成本次收购的之后，HRS Pay 可以提供真正意义上的功能全面的费用支付及管理全流程解决方案。不仅涵盖与差旅相关的支出，还纳入了非差旅但占有重大支出比例的本地化支出" ，HRS PAY 首席增长官 Kurt Knackstedt 这样谈到，"通过接入Paypense 产品之后，HRS拥有端到端的费用支出管理平台，能够实现三级财务数据的可见性、数字化多品类发票以及卓越的 VAT 回收自动化流程。 上述所有功能和服务，适用于所有全球主流支付提供商。由此，我们认为HRS Pay的解决方案在提供全面而高效的支付解决方案方面，具有独特的领先地位。"

在8月收购正式完成之后，Paypense 的员工也将正式作为HRS Pay 的成员融入HRS的大家庭。Christopher Hecht 将加入 HRS Pay 的团队，担任首席产品官一职，负责公司业务发展，并与客户、合作伙伴和员工协同合作，推动 HRS Pay 的解决方案的全面发展。

全新的HRS Pay 解决方案将于8月14日至17日在圣地亚哥举行的全球商务旅行协会会议的HRS 展位（第3229号展位）上首次亮相。Paypense 也是即将在10月24日纽约举行的创新活动中，为数不多的新型技术类企业代表

上海2022年8月5日 /美通社/ -- HRS 是一个提供全球领先的商务旅行管理服务与支付技术平台，于 2022年7月28日在德国科隆宣布，将在未来数月内向酒店提供全方位的咨询服务，从而为重振商务住宿生态系统提供支持。HRS 自动化技术不仅可以提供能反映出HRS企业客户酒店优先事项的数据驱动咨询，还可以赋予酒店销售团队访问与高效竞标公司销售额的能力。与此同时，越来越多的公司项目使用RFP流程进行谈判，不仅包含价格维度的谈判，更加包含其他对于商务旅行者来说至关重要的其他因素的商议和决策。

HRS 在促进企业差旅酒店预订复苏方面发挥了重要的作用，并向酒店免费提供一套独特的本地化咨询、详细的投标方案和RFP流程支持。HRS 企业客户群在不断增长，目前世界财富500强中有35%的公司已与HRS合作开展了酒店项目的合作。

"对于酒店中的担任企业客户板块的销售而言，崭新的时代已经到来。商务旅行的模式和动态变化性正在发生改变，其中包括企业对"旅行"和"工作"的定义"， HRS 全球供应商关系高级副总裁 Lukasz Dabrowski 如是说道。"随着酒店销售额的反弹，以及各企业发展战略在区域乃至国家层面的日益提高， 现在正是抓住企业采购的投标最好时机。HRS凭借独家的RFP平台技术、数据驱动分析和专业的细分市场咨询专家，为酒店提供了更多的企业采购投标机会，为企业提供更适合的差旅酒店。

优化工具协助酒店经营者分析和优化公司的批量投标。

对于酒店经营者而言，HRS 专有技术用于帮助酒店提高企业客户的酒店预订产量，优化参与流程，提高投标效率。在疫情常态化的背景下，酒店经营者可以在谈判窗口期的任何时间（7x24小时）内，酌情免费对投标条款进行完善、修改和重新提交。其他重点省时策略包括：

• 优化标书提交流程，项目进程清晰，进度把控方便；
• 掌握更多的企业需求信息和竞标成功策略建议
• RFP中将常规信息以选择字段的形式展现，减少酒店处理时长；
• 简化交付企业额外需求的提交流程；
• 提供解决不同渠道招标书信息融合的解决方案；

在优先事项和流程演变背景下的全新差旅酒店采购

随着疫情后企业差旅策略和员工行为偏好发生的变化，HRS 正在尝试将短期、团体、会议和长住业务的企业需求结合起来，以确定企业整体酒店需求。根据企业对于不同项目的优先程度，综合考虑所有和企业差旅相关的影响因素，为企业找到最适合的差旅住宿提供商。这一点在帮助企业采购应对商务旅行采购面临的种种不可预见外力因素，包括疫情爆发、不稳定政治因素、环境变化和天气相关灾难等，尤为重要。

从2021年开始，HRS 倡议企业酒店采购的"5S"策略框架。事实证明，"5S"策略框架能够有效地覆盖大部分的企业酒店项目中不同的需求点。HRS 正致力于提高其酒店合作伙伴对 "5S"策略框架的了解和运用，以帮助酒店更好的满足企业差旅的需求，获得源源不断的差旅客户。 "5S"策略框架包括：

• 健康防护
• 员工满意度
• 成本节省
• 绿色可持续
• 住宿安全

"HRS 致力于让企业和酒店达成透明合作，促进更为自动化和灵活的谈判方式" ，Dabrowski 总结道： "‘RFP季’不在会成为酒店管理者的困扰。相反，自动化进程正努力缩短为四周的周期，使企业在全年的采购活动中能够更加灵活且更有针对性。将自动化进程与健康防护和绿色可持续性要求相结合，酒店将在完全新的采购流程中展开竞争。"

酒店经营者可以浏览网址https://www.hrs.com/enterprise/hotels/ 以获取更多关于HRS合作情况与RFP支持的信息。在8月14日 ~ 17日参加圣地亚哥全球商务旅行协会会议的酒店经营者可以访视位于3229 号展位的 HRS。